Nicolas, Saint-Emilion 12.5% Vol 75cl

部下がやる気を出さない理由を考えたとき、責任自己発生主義で考えると、悪いのは従業員ではなく、マネージャーであり、組織の慣行ではないのか？とちょっと考えてみることも必要？ （自分の成功は自分の実力？自分の失敗は周囲の責任？） 仕事が好きな人は…

5段階変化 1)データ→ 2)インフォメーション（同時多発的無限増幅）→ 3)インプリケーション（示唆：だから、何やねん？、So what?）→ 4)ジャッジメント（何かする、先送り、何もしない）→ 5)インプリメンテーション（ピリオド） 人間間の究極の競争力はジャッ…

ここ何十年も人に尋ねられたことのない質問”夢は何や？” 経済観念？ 自分がまず答えることで、相手が答えやすくなる？

プロ・マネ制とチーム制が知識社会の最適組織？つまり時間と役割を終えれば、即解散、組みなおし。自動解散装置が内蔵されている。そして、1人が多くの領域を見渡し、かつ専門性が要求される。でもほんまか？ グローバル化、ネットワーク化、コラボレーショ…

人は合理的な判断をする、人の予測には偏見がないというどう考えてもおかしいやろ！と仮説に身をゆだねてきたファイナンス理論にさいなら。以前にも同じ類のものを読んでいるが、これはほんまにおもろい。特にメンタル・アカウンティング。（へえー80点超え）…

鈴鹿サーキットにある温泉（KUR GARDEN)に行ったあと、四川料理のランチ。自分の身分をわきまえないと。。。 ちなみに鈴鹿サーキットほとんど人がいない。。。もうすぐ8耐。 晴天ならこの町まで音が聞こえる。